Se você está enfrentando tratamento injusto no trabalho, é essencial buscar orientação jurídica o quanto antes. Nós podemos ajudá-lo a entender seus direitos e a tomar as medidas necessárias para garantir um ambiente de trabalho justo e seguro.

Sim, todo trabalhador tem direito a receber pelas horas trabalhadas além da jornada normal. Se você não está recebendo pagamento adequado pelas horas extras, entre em contato conosco para avaliarmos sua situação e garantir que seus direitos sejam respeitados.

Em caso de demissão sem justa causa, você tem direito a uma série de benefícios, como aviso prévio, 13º salário proporcional, férias proporcionais + 1/3, FGTS com multa de 40% e seguro-desemprego. Podemos ajudá-lo a calcular e garantir que todos esses direitos sejam devidamente cumpridos.

Assédio moral no trabalho ocorre quando um empregado é submetido a situações humilhantes e constrangedoras de forma repetitiva e prolongada durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções. Se você está passando por isso, nós podemos orientá-lo sobre como proceder para proteger sua dignidade e saúde mental.

Para agendar uma consulta, basta entrar em contato através do nosso formulário de contato no site, ligar para nosso escritório ou enviar um e-mail. Estamos prontos para ouvi-lo, entender sua situação e fornecer o suporte jurídico necessário para defender seus direitos trabalhistas.